Upplevelsebaserad inlärning

När det gäller upplevelsebaserad inlärning så är min ambition att skapa ett engagemang, en totalupplevelse. En lärande situation som påminner om hur livet egentligen är.

Upplevelsebaserad inlärning bygger på att gruppen ställs inför olika uppgifter, beroende på vilka kvalitéer som skall tränas och utvecklas, samt att man får goda möjligheter till feedback och egen diskussion. Ex. på ämnen är; kommunikation, lagande, effektivt beslutsfattande, förändringsmod, etik, etc.

En dag, två dagar, flera dygn, helt i naturen eller i anslutning till en konferans-anläggning. Låt oss diskutera bästa upplägg för din grupp.